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Professionnelle ou professionnel de recherche - Sociologie

Département de sociologie - Faculté des sciences sociales

www.dti.ulaval.ca/

la Direction des technologies de l’information (DTI) assure la détermination, le développement, l’implantation, l’évolution, la normalisation et la gestion des architectures, des outils, des systèmes d’information ainsi que des infrastructures institutionnelles. Elle est responsable de l’intégrité, de la sécurité et de la disponibilité des systèmes, des données et des infrastructures institutionnelles ainsi que d’en gérer les accès en fonction des ententes officielles...
Département de sociologie

Chercheur responsable du projet

Dan Furukawa Marques
Le chercheur agit à titre individuel

Chercheur superviseur

Dan Furukawa Marques

Lieu d'emploi

Sainte-Foy–Sillery–Cap-Rouge, Québec, Capitale-Nationale
Pavillon Charles-De Koninck
Bureau ou laboratoire sur le campus
à domicile, bibliothèque et bureau si disponible

Projet

La vie sociale et politique des Caisses populaires Desjardins

Mandat

Le candidat sélectionné devra réaliser une revue de la littérature complète et exhaustive sur les origines et les transformations du mouvement coopératif québécois, notamment ses moments de politisation et de dépolitisation. Pour ce faire il devra :

- Retracer les origines du mouvement coopératif québécois en prenant soin de relever les motivations derrière la création des premières coopératives. Ce faisant, il prendra soin d’analyser si ces motivations étaient économiques (situation matérielle précaire entraînant le besoin de se regrouper en coopérative), politiques (convictions politiques du besoin de fonder des coopératives comme alternative potentielle au système économique dominant), sociales (participer à l’épanouissement de la collectivité en répondant aux besoins du plus grand nombre).
- Ce même type d’analyse devra également orienter le reste de l’étude portant sur les transformations du mouvement coopératif québécois. La question à se poser est celle de savoir si, au cours de l’évolution du mouvement, nous pouvons repérer des moments de politisation et de dépolitisation.

Fonctions

La professionnelle ou le professionnel de recherche de catégorie III contribue de façon significative à l’élaboration des orientations du projet de recherche et elle ou il effectue les études et les recherches découlant de ces orientations.

Elle ou il contribue de façon significative à l’élaboration des objectifs et du protocole de recherche, à l’analyse et à la diffusion des résultats ainsi qu’à l’organisation et la coordination même d’une bonne partie des activités de recherche. (III.a)
Cet emploi exige beaucoup d’autonomie dans des domaines comme l’organisation du travail de recherche, l’évaluation de la littérature scientifique existante, l’élaboration de protocoles de recherche, l’élaboration et la rédaction de rapports. (III.b)
Elle ou il travaille à partir de grandes orientations arrêtées en collaboration avec la chercheure ou le chercheur responsable et est responsable d’atteindre les objectifs du projet. (III.c)
Elle ou il prépare, conceptualise et élabore des demandes de subvention, des comptes rendus théoriques ou méthodologiques, des rapports, des communications et des articles en lien avec des activités de recherche. (III.g)

Domaine de recherche

Sociologie

Diplôme académique demandé

Doctorat
Le diplôme est obligatoire

Exigences

Le candidat devra posséder une excellente connaissance de l'histoire du mouvement coopératif québécois et de la littérature scientifique sur le sujet.

Années d'expérience requise

0 an

Dates

Date de début : 2019-05-28
Date de fin : 2019-06-30
environ 5 semaines

Heures de travail

30 heures par semaine
(environ 150 heures)
Étalement des heures sur plusieurs semaines

Précision sur l'horaire et les périodes de travail

L'horaire de travail est variable.
variable

Salaire

de 26,08 $ à 46,28 $

Horaire

Temps partiel

Durée

Temporaire

Notes et question

Pour toute question concernant les professionnels de recherche, consultez le site des Ressources humaines de l'Université Laval.

Les étudiants à temps complet sont invités à consulter la section emploi d'auxiliaire de recherche et d'enseignement où ils trouveront des emplois qui sont réservés exclusivement aux étudiants à temps complet.

Les étudiants à temps complet qui terminent leurs études peuvent postuler cet emploi. S'ils sont retenus, ils ne pourront débuter ce travail qu'à la fin de leurs études à temps complet.

Précisions relatives à votre candidature

Si vous êtes professionnelle ou professionnel de recherche inscrit à la liste de disponibilité, étudiant de l’Université Laval terminant un programme d’études, diplômé de l’Université Laval depuis moins de deux ans ou membre de la Fondation de l’Université Laval, vous devez transmettre votre candidature en vous connectant au site du Service du développement professionnel.

Sinon, faites parvenir votre curriculum vitae et votre lettre de motivation à Dan Furukawa Marques à l'adresse dan.furukawa-marques@soc.ulaval.ca

Pour obtenir des renseignements supplémentaires sur le poste, formulez vos questions par courriel à dan.furukawa-marques@soc.ulaval.ca ou brigitte.lacroix@soc.ulaval.ca

Valorisant l’équité, la diversité et l’excellence, l’Université Laval s’engage fermement à offrir à l’ensemble de son personnel un milieu de travail et de vie empreint d’une culture inclusive. Pour l’Université Laval, la diversité est source de richesse et nous encourageons les personnes qualifiées de toute origine, tout sexe, orientation sexuelle, identité ou expression de genre ainsi que les personnes handicapées à présenter leur candidature.

L’Université Laval souscrit également à un programme d'accès à l’égalité en emploi pour les femmes, les membres d’une minorité visible ou ethnique, les autochtones et les personnes handicapées. Veuillez noter que des mesures d’adaptation des outils de sélection peuvent être offertes aux personnes handicapées en fonction de leurs besoins, et ce, en toute confidentialité. Conformément aux exigences de l’immigration canadienne, la priorité sera accordée aux personnes qualifiées ayant le statut de citoyen canadien ou de résident permanent.