Offre 249413
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Auxiliaire de recherche - Rédaction juridique, méthodologie du droit
Superviseur
Mélanie Samson
Lieu d'emploi
Faculté de droit
Québec, Capitale-Nationale, Québec
Pavillon Charles-De Koninck
Nombre de postes
1
Nature du projet
Chaire de rédaction juridique Louis-Philippe-Pigeon
Fonctions
- concevoir une revue de littérature scientifique
- réaliser une analyse critique de la littérature scientifique relative au présent sujet de recherche
- dégager des pistes à explorer selon les connaissances actuelles
- rédiger des rapports de recherche
- effectuer les travaux visant à assembler, analyser et classifier les connaissances sur le sujet
Exigences
- intérêt pour la recherche
- bon esprit d'analyse et de synthèse
- bonne capacité de rédaction
- excellente maîtrise du français écrit
- autonomie
- habiletés avec les banques de données et les sources de référence documentaires
- l'étudiant doit généralement être inscrit à au moins six crédits (1er cycle)
- inscription à temps complet (2e ou 3e cycle)
Secteurs d'activité
- Droit
- Notariat
Cycles ciblés
1er cycle (baccalauréat, certificat, microprogramme)
2e cycle (maîtrise, D.E.S.S., microprogramme)
3e cycle (doctorat)
Dates
Date de début : 2017-09-18
Date de fin : 2017-12-17
environ 13 semaines
Heures de travail
12 heures par semaine
(environ 156 heures)
Précision sur l'horaire et les périodes de travail
À déterminer
Salaire
| Salaire horaire | Vacances | Congés fériés | Assurances | Salaire |
---|
Auxiliaire de 1er cycle | 15,23 $/h | 1,10 $/h | 0,55 $/h | 0,34 $/h | 17,22 $/h |
Auxiliaire de 2e cycle | 19,58 $/h | 1,42 $/h | 0,70 $/h | 0,44 $/h | 22,14 $/h |
Auxiliaire de 3e cycle | 21,32 $/h | 1,55 $/h | 0,77 $/h | 0,48 $/h | 24,12 $/h |
Précisions relatives à votre candidature
Documents requis
- Lettre de présentation
- Curriculum vitæ
- Relevé de notes
Valorisant l’équité, la diversité et l’excellence, l’Université Laval s’engage fermement à offrir à l’ensemble de son personnel un milieu de travail et de vie empreint d’une culture inclusive.
Pour l’Université Laval, la diversité est source de richesse et nous encourageons les personnes qualifiées de toute origine, tout sexe, orientation sexuelle, identité ou expression de genre ainsi que les personnes handicapées à présenter leur candidature.
L’Université Laval souscrit également à un programme d'accès à l’égalité en emploi pour les femmes, les membres d’une minorité visible ou ethnique, les autochtones et les personnes handicapées.
Veuillez noter que des mesures d’adaptation des outils de sélection peuvent être offertes aux personnes handicapées en fonction de leurs besoins, et ce, en toute confidentialité.
Conformément aux exigences de l’immigration canadienne, la priorité sera accordée aux personnes qualifiées ayant le statut de citoyen canadien ou de résident permanent.
Activités auxquelles l'employeur participe
L’employeur sera présent aux événements suivants:
Venez les rencontrer en grand nombre!