Offre 372477
Auxiliaire de recherche - Responsabilité sociale des organisations
Session
Automne 2021Superviseur
Luc BrèsLieu d'emploi
Nombre de postes
1Nature du projet
Analyse de la littérature grise pertinente pour comprendre la mesure de l’achat responsable et ses effets.Ce premier contrat se poursuivra avec de nouveaux contrats à l’hiver si le travail est jugé satisfaisant.
Fonctions
Dans le cadre d’une recherche partenariale avec l’Espace de concertation sur les pratiques d’approvisionnement responsables, organisation-cheffe de file en matière d’achat responsable au Québec, le contrat consistera à collecter, analyser et synthétiser la littérature grise (rapport d’ONG, documentation gouvernementale, initiatives visant à mesurer la RSE…) sur les effets de la mesure des achats responsables et de la performance RSE des entreprises.Exigences
La majorité de la littérature grise est en anglais; La maîtrise de l’anglais écrit est requise.
- inscription à temps complet
Secteurs d'activité
Cycles ciblés
Dates
Heures de travail
Précision sur l'horaire et les périodes de travail
Salaire
| Salaire horaire | Vacances | Congés fériés | Assurances | Salaire | |
|---|---|---|---|---|---|
| Auxiliaire de 2e cycle | 19,58 $/h | 1,42 $/h | 0,70 $/h | 0,44 $/h | 22,14 $/h |
Horaire
Durée
Précisions relatives à votre candidature
Valorisant l’équité, la diversité et l’excellence, l’Université Laval s’engage fermement à offrir à l’ensemble de son personnel un milieu de travail et de vie empreint d’une culture inclusive. Pour l’Université Laval, la diversité est source de richesse et nous encourageons les personnes qualifiées de toute origine, tout sexe, orientation sexuelle, identité ou expression de genre ainsi que les personnes handicapées à présenter leur candidature.
L’Université Laval souscrit également à un programme d'accès à l’égalité en emploi pour les femmes, les membres d’une minorité visible ou ethnique, les autochtones et les personnes handicapées. Veuillez noter que des mesures d’adaptation des outils de sélection peuvent être offertes aux personnes handicapées en fonction de leurs besoins, et ce, en toute confidentialité. Conformément aux exigences de l’immigration canadienne, la priorité sera accordée aux personnes qualifiées ayant le statut de citoyen canadien ou de résident permanent.