Emploi axé sur la carrière

Offre 276867

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Professionnelle ou professionnel de recherche - Lidar, teledetection, foresterie

Département des sciences géomatiques - Faculté de foresterie, de géographie et de géomatique

www.scg.ulaval.ca

L’Université Laval est la seule université au Québec à offrir une formation aux trois cycles d’études dans le domaine de la géomatique. Le Département des sciences géomatiques est reconnu comme un agent de progrès et un « leader » mondial dans le domaine de la géomatique. Sa mission est d'assurer, en sciences géomatiques, une formation universitaire de qualité et un leadership qui répondent aux besoins de la société.
Département des sciences géomatiques

Chercheur responsable du projet

Martin Béland
Le chercheur agit à titre individuel

Chercheur superviseur

Martin Béland

Lieu d'emploi

Sainte-Foy–Sillery–Cap-Rouge, Québec, Capitale-Nationale
Pavillon Louis-Jacques-Casault
Bureau ou laboratoire sur le campus
labo geomatique

Projet

Specialiste en lidar et foresterie

Mandat

Le candidat doit avoir de l'expérience dans les opérations forestières, la détection lidar et la télédétection passive, l'identification des espèces d'arbres à partir de la télédétection et des compétences en programmation informatique. Le contrat implique la détection des essences forestières par lidar et imagerie de télédétection, et l'estimation du volume de bois par lidar.

Fonctions

La professionnelle ou le professionnel de recherche de catégorie II participe à l’identification des objectifs du projet de recherche et à l’analyse des résultats. Elle ou il effectue les études et les recherches en découlant.

- s’acquitter des principales tâches d’un projet de recherche et peut assister le chercheur responsable dans d’autres activités de recherche (II.a)
- analyser et interpréter les résultats de recherches selon des méthodes prévues ou d’usage et diffuse les résultats, rédiger des rapports (II.f)
- améliorer ou à adapter des méthodes déjà existantes (II.d)
- travaille la plupart du temps sous une certaine supervision et elle ou il est responsable de la qualité et de la pertinence des résultats de son travail (I.b)
- gérer ses priorités de travail et identifie les besoins liés à la recherche
- sélectionner le matériel de recherche et en fait la recommandation (I.c)
- effectuer la collecte d’informations, l’administration de tests, la réalisation d’entrevues, la planification et la préparation de recherches documentaires, la compilation de données selon des méthodes scientifiques connues, la réalisation de tâches administratives selon des normes reconnues (I.d)

Domaine de recherche

Lidar, teledetection, foresterie

Diplôme académique demandé

Maîtrise
Le diplôme est obligatoire

Exigences

- expérience dans les opérations forestières
- expérience en détection lidar et en télédétection passive, l'identification des espèces d'arbres à partir de la télédétection et des compétences en programmation informatique

Années d'expérience requise

0 an

Dates

Date de début : 2018-09-03
Date de fin : 2018-12-21
environ 16 semaines

Heures de travail

37,5 heures par semaine
(environ 600 heures)

Précision sur l'horaire et les périodes de travail

L'horaire de travail est fixe.
9 h à 17 h.

Salaire

26,46 $ à 38,89 $ l'heure

Horaire

Temps plein

Durée

Temporaire

Notes et question

Pour toute question concernant les professionnels de recherche, consultez le site des Ressources humaines de l'Université Laval.

Les étudiants à temps complet sont invités à consulter la section emploi d'auxiliaire de recherche et d'enseignement où ils trouveront des emplois qui sont réservés exclusivement aux étudiants à temps complet.

Les étudiants à temps complet qui terminent leurs études peuvent postuler cet emploi. S'ils sont retenus, ils ne pourront débuter ce travail qu'à la fin de leurs études à temps complet.

Précisions relatives à votre candidature

Si vous êtes professionnelle ou professionnel de recherche inscrit à la liste de disponibilité, étudiant de l’Université Laval terminant un programme d’études, diplômé de l’Université Laval depuis moins de deux ans ou membre de la Fondation de l’Université Laval, vous devez transmettre votre candidature en vous connectant au site du Service du développement professionnel.

Sinon, faites parvenir votre curriculum vitae et votre lettre de motivation à Martin Béland à l'adresse martin.beland@scg.ulaval.ca

Pour obtenir des renseignements supplémentaires sur le poste, formulez vos questions par courriel à martin.beland@scg.ulaval.ca ou valerie.cloutier@scg.ulaval.ca

Valorisant l’équité, la diversité et l’excellence, l’Université Laval s’engage fermement à offrir à l’ensemble de son personnel un milieu de travail et de vie empreint d’une culture inclusive. Pour l’Université Laval, la diversité est source de richesse et nous encourageons les personnes qualifiées de toute origine, tout sexe, orientation sexuelle, identité ou expression de genre ainsi que les personnes handicapées à présenter leur candidature.

L’Université Laval souscrit également à un programme d'accès à l’égalité en emploi pour les femmes, les membres d’une minorité visible ou ethnique, les autochtones et les personnes handicapées. Veuillez noter que des mesures d’adaptation des outils de sélection peuvent être offertes aux personnes handicapées en fonction de leurs besoins, et ce, en toute confidentialité. Conformément aux exigences de l’immigration canadienne, la priorité sera accordée aux personnes qualifiées ayant le statut de citoyen canadien ou de résident permanent.