Emploi axé sur la carrière

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Professionnelle ou professionnel de recherche - Droit

Faculté de droit

www.fd.ulaval.ca

Fondée en 1852, la Faculté de droit constitue la plus ancienne faculté de droit de langue française sur le continent américain. Depuis sa création, elle s’est bâti une longue expérience dans la formation de juristes et de chercheurs compétents tout en mettant en place des moyens d’innover continuellement. Elle accueille aujourd’hui plus de 1500 étudiants du pays et de l’étranger qui bénéficient de l’expérience d’un corps professoral réputé, de programmes d’études de 1er, de 2e et de 3e cycles.
Faculté de droit

Chercheur responsable du projet

Mélanie Samson
Le chercheur agit à titre individuel

Chercheur superviseur

Mélanie Samson

Lieu d'emploi

Québec, Capitale-Nationale, Québec
À domicile
Faculté de droit

Projet

Chantier IV du projet ADAJ : La lisibilité des lois et des contrats

Mandat

Apporter un soutien aux chercheurs du Chantier IV du projet ADAJ. Ce chantier travaille sur les questions suivantes : peut-on rendre les lois et les contrats plus lisibles pour les "usagers" et "usagères" du droit? Qu'est-ce qui rend les textes juridiques "illisibles" à leurs yeux? Comment "lire" les lois et les contrats si l'on n'est pas juriste de métier? Est-ce important que les lois et les contrats puissent être lus par les personnes dont ils sont destinés à diriger les actes?

Fonctions

La professionnelle ou le professionnel de recherche de catégorie I effectue des travaux découlant des orientations du ou des projets de recherche. Cet emploi comporte plus spécifiquement des tâches liées à la collecte d’information et à l’expérimentation en lien avec une activité de recherche.

Ses tâches peuvent inclure la collecte d’informations, l’administration de tests, la réalisation d’entrevues, la planification et la préparation de recherches documentaires, la compilation de données selon des méthodes scientifiques connues, la réalisation de tâches administratives selon des normes reconnues. (I.d)
Elle ou il prépare, utilise ou adapte des outils de recherche existants. (I.e)
Elle ou il assiste la chercheure ou le chercheur responsable et les étudiantes ou étudiants aux cycles supérieurs. (I.f)

Domaine de recherche

Droit

Diplôme académique demandé

Baccalauréat
Le diplôme est obligatoire

Exigences

- Connaissance du droit des services funéraires;
- Excellente maîtrise du français.

Années d'expérience requise

0 an

Dates

Date de début : 2020-09-30
Date de fin : 2020-12-06
environ 10 semaines

Heures de travail

4 heures par semaine
(environ 40 heures)

Précision sur l'horaire et les périodes de travail

L'horaire de travail sera à déterminer avec l'entente avec la chercheuse ou le chercheur.

Salaire

de 23,62 $ à 34,28 $

Horaire

Temps partiel

Durée

Temporaire

Notes et question

Pour toute question concernant les professionnels de recherche, consultez le site des Ressources humaines de l'Université Laval.

Les étudiants à temps complet sont invités à consulter la section emploi d'auxiliaire de recherche et d'enseignement où ils trouveront des emplois qui sont réservés exclusivement aux étudiants à temps complet.

Les étudiants à temps complet qui terminent leurs études peuvent postuler cet emploi. S'ils sont retenus, ils ne pourront débuter ce travail qu'à la fin de leurs études à temps complet.

Précisions relatives à votre candidature

Si vous êtes professionnelle ou professionnel de recherche inscrit à la liste de disponibilité, étudiant de l’Université Laval terminant un programme d’études, diplômé de l’Université Laval depuis moins de deux ans ou membre de la Fondation de l’Université Laval, vous devez transmettre votre candidature en vous connectant au site du Service du développement professionnel.

Sinon, faites parvenir votre curriculum vitae et votre lettre de motivation à Mélanie Samson à l'adresse melanie.samson@fd.ulaval.ca

Pour obtenir des renseignements supplémentaires sur le poste, formulez vos questions par courriel à melanie.samson@fd.ulaval.ca ou Suzanne.Kirouac@fd.ulaval.ca

Valorisant l’équité, la diversité et l’excellence, l’Université Laval s’engage fermement à offrir à l’ensemble de son personnel un milieu de travail et de vie empreint d’une culture inclusive. Pour l’Université Laval, la diversité est source de richesse et nous encourageons les personnes qualifiées de toute origine, tout sexe, orientation sexuelle, identité ou expression de genre ainsi que les personnes handicapées à présenter leur candidature.

L’Université Laval souscrit également à un programme d'accès à l’égalité en emploi pour les femmes, les membres d’une minorité visible ou ethnique, les autochtones et les personnes handicapées. Veuillez noter que des mesures d’adaptation des outils de sélection peuvent être offertes aux personnes handicapées en fonction de leurs besoins, et ce, en toute confidentialité. Conformément aux exigences de l’immigration canadienne, la priorité sera accordée aux personnes qualifiées ayant le statut de citoyen canadien ou de résident permanent.